PDA

Просмотр полной версии : Златкис предложила увеличить вознаграждение членов наблюдательного совета Сбербанка д



Alpari
29.05.2016, 18:10
На сегодняшнем собрании акционеров «Сбербанка» зампред правления банка Белла Златкис предложила увеличить базовое вознаграждение членов наблюдательного совета с 4,2 млн руб. до 5,9 млн руб. Глава «Сбербанка» Герман Греф отметил, что повышение оправданно. «Мы хотим высококлассных специалистов, и плюс прибыль нам позволяет. Если вас что-то не устраивает, то мы вас не держим, идите в “ВТБ”», – сказал Греф акционерам.
На сегодняшнем собрании акционеров «Сбербанка» зампред правления банка Белла Златкис предложила увеличить базовое вознаграждение членов наблюдательного совета с 4,2 млн руб. до 5,9 млн руб. Глава «Сбербанка» Герман Греф отметил, что повышение оправданно. «Мы хотим высококлассных специалистов, и плюс прибыль нам позволяет. Если вас что-то не устраивает, то мы вас не держим, идите в "ВТБ"», – сказал Греф акционерам.
Разговоры о величине вознаграждения менеджмента и членов наблюдательного совета в государственных компаниях постоянно появляются в российской прессе. Часто любители покритиковать достойную оплату путают министерства и акционерные компании. В министерствах сотрудники получают зарплату за счет бюджета, а акционерные государственные компании – это рыночные структуры, только контрольный пакет акций принадлежит правительству или ЦБ РФ.
Не очень понятно, почему члены наблюдательного совета «Сбербанка» должны получать меньше, чем члены советов директоров международных финансовых компаний с сопоставимым размером оборота, активов, капитала, прибыли и капитализации. В этом плане на фоне мировых грандов финансового сектора Сбер смотрится достаточно скромно.
Ну и в заключение, господин Греф и его команда более чем профессиональны. Они создали эффективную рыночную структуру, которая постоянно обновляет рекорды капитализации и не просит деньги у государства. Члены наблюдательного совета, однозначно, отрабатывают свой хлеб.
При этом наша цель по акциям «Сбербанка» составляет около $4, что подразумевает потенциальную доходность почти в 100% к текущим котировкам. Сбер – также прекрасная иллюстрация, что эффективность компании зависит не от формы собственности – частная или государственная, – а от эффективности менеджмента.
http://feeds.feedburner.com/~r/alpari-ru-analytics/~4/enjI2GHk-Sw
Ссылка на оригинал статьи (http://feedproxy.google.com/~r/alpari-ru-analytics/~3/enjI2GHk-Sw/)